เว็บไซต์ Career Builder ติดตามความเคลื่อนไหวของภาคแรงงานสหรัฐฯ และพบว่าสองในสามของนายจ้างอเมริกัน เตรียมเปิดตำแหน่งที่เสนอรายได้อย่างต่ำห้าหมื่นดอลลาร์ต่อปี สำหรับผู้ที่เพิ่งจบมหาวิทยาลัย
อย่างไรก็ตาม ในการสำรวจความคิดเห็นผู้ประกอบการ 2186 ราย นายจ้างจำนวนไม่น้อยแสดงความกังวลว่านักศึกษาจบใหม่จากมหาวิทยาลัย อาจขาดความพร้อมในการรับมือกับโลกแห่งการทำงาน
นายจ้างที่กังวลกล่าวว่า มหาวิทยาลัยเน้นการเรียนตามตำรามาเกินไป แต่ให้ความสำคัญกับการเรียนรู้ผ่านประสบการณ์จริงไม่มากเท่าที่ควร ซึ่งประสบการณ์ที่ว่านี้มักจะได้จากการทำงานเป็นนักศึกษาฝึกงาน
ในภาคธุรกิจ งานที่เกี่ยวกับคอมพิวเตอร์และทักษะทางวิศวกรรมศาสตร์เป็นตำแหน่งที่ได้รับความสำคัญมากที่สุด ส่วนสาขาชีววิทยา สถาปัตยกรรมศาสตร์ และการศึกษา อยู่ในอันดับที่ได้รับความสนใจรั้งท้ายจากนายจ้าง
Career Builder ให้คำแนะนำนักศึกษาจบใหม่ว่า ให้ติดตามข่าวสารของบริษัทจากโซเชี่ยลมีเดีย และเข้าติดต่อผ่านช่องทางนี้ แถมบอกด้วยว่า นักศึกษาอาจสามารถเพิ่มความน่าสนใจสำหรับนายจ้างหากเริ่มเขียน blog ในสาขางานที่ตนอยากทำ